简体版 繁体版 四、保障和改善民生篇_130.什么是竞业限制?

四、保障和改善民生篇_130.什么是竞业限制?


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四、保障和改善民生篇_130.什么是竞业限制?

130.什么是竞业限制?

根据《劳动合同法》第二十三条、第二十四条的规定,竞业限制是指用人单位在劳动合同或者保密协议中,与掌握本单位商业秘密和与知识产权相关的保密事项的劳动者约定,在劳动合同解除或者终止后的一定期限内,不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

(本章完)